对不起，我必须要开除你文/哈叔前两天参加了一个饭局，席间一位互联网公司的老板谈到公司管理时讲了一件事。他说，上个月我做了一个比较艰难的决定，辞退了一名员工，之所以觉得做
优秀员工的10个好习惯，第一个就有很多人做不到优秀员工是一个单位必不可缺的重要人才，是推动事业发展的中坚力量。作为一名优秀的员工，除了智商、工作能力之外，一些良好的工
工作5年，仍在公司最底层：比不努力更可怕的，是无效努力文/国馆年末了，有人感慨，自己辛辛苦苦工作一年，好像都没什么收获：别人职位上升，他上升的只是血压；别人薪资增长，他增长的只是
36岁女主管被降职：这个时代，没有终身制文/哈叔朋友杨阳的公司最近人事上有所调整，有人直接被辞退了，有人被降职降薪了，也有人升职加薪了，他所在的部门就有不小的变动。之前的女
能获得贵人赏识和提携的，只有这种年轻人文/老李校长。1社会上混的年轻人要想获得大佬或者老板的赏识，我认为最需要具备的品质有两种，一是稳重，二是灵活。稳重就是说话办事靠
刘强东牛津大学演讲，我听懂了这五个道理近期刘强东在牛津大学的一次演讲，一个多小时的演讲加访谈，我觉得比今夜的比赛要精彩得多，特撰文与各位读者分享几点感悟。1、关于贫穷
月入3千和3万的职场人，差别就在这4点文/haruko刚上大学的时候，一个远房亲戚来我家住了几天。她22岁就结了婚，在小镇上做了好几年的前台工作。有一天被“女性要独立&rdq
确认下眼神，你是不是靠谱的人文/Jenny乔1上个礼拜，公司发生了一件有意思的事。有一天，老板把我叫到办公室，说来了个大项目，尽快组队。客户名气大，脾气也大，时间紧，任务重，老板决定
职场中，记住！提升自己，比什么都重要1、不断学习的态度首先你自己不能安于现状，知识和技能是学不完的，不管什么时候，你都要懂得不断地去学习，去丰富自己。2、先付出，再求收获对于
我考上了985，我选择了996：所有的输不起，都是因为躺不赢文／丁暖01马云关于996的福报论，引来大家的普遍不适。996，指的是上午9点上班，晚上9点下班，一周上6天班的工作模式。用两个字
30岁前后，这四件事你一定要去做文/哈叔1、圈子要混，但一定要精挑细选圈子对一个人的影响有多大？很大，毫不夸张地讲，一个人的圈子往往能决定他的命运和未来。这么说吧，很多人不
有哪一份工作，没有100次想辞职的冲动？1有一次和朋友聊天。朋友的公司做得很大，一年光交税就上千万。说着说着，他突然说：“这日子过得太累，接到生意就开始担心人手不够，接不
原来优秀的人是用了这3个方法，怪不得混得好又赚钱记起新年聚会时，再次看到以前同在一个教室读书的同学。当年大家以相差无几的成果进入同一所学校同一个专业，相同的青春年少
为什么你的月薪一直突破不了两万？文/王耳朵先生01前前前同事李不悔，上个月跳槽了。李不悔新去的，是一家规模为原公司十倍的大型集团，他的月薪，翻了三倍，突破两万。所有的同事都
未来职场的7大竞争力，你有几个？1、知道自己“不知道”知道自己“不知道”，是一种能力。比如，同样是学习积累本行业的知识，是否拥有这种能力，决定了做法不
年轻时的稳定工作，都是高风险今年很多城市都在规划建设，让我想起了之前有个新闻。唐山撤销了一批不合理的收费站，这是有利于民生的好事，因为这些不合理的收费站不止莫名其妙
工作10年，月薪不过万：为什么你工作很多年，还是不值钱？文／Jenny乔本乔1昨天，《2019国人工资报告》上了热搜，有条数据特别扎心，工作10年以上的受访者中，月薪过万的比例不足三成。有
为什么我喜欢的工作总看不上我？文/巨云鹏假期回家探亲，家人中间又有了刚开始读小学的孩子，问他长大了做什么，他声音稚嫩，但气魄很大：“长大我要当宇航员！”一如多少年
钱多的工作你熬不住，钱少的工作你看不起一般人工作五年左右就会遇到一个瓶颈。工作顺手了，套路摸透了，人脉打通了，老板却完全没有给自己升职加薪的意思。谈吧，开不了口。不谈
一个人最大的失败，不是你没有能力，而是没有明白这五个道理很多人混的很差，也就是在我们眼里面是一个失败的人，自己每天埋怨别人如何如何不好，没有想明白自己失败在什么地方，其
状态从“茫人”到“忙人”，月薪从3K到3W文/陈向东前段时间，我跟一个老朋友聊天，他在本职工作之外，还兼职在一所高校的毕业办里做义务的职业规划师。聊着
别让你所有的努力，都败在了这一步“为什么越努力，越泄气？”后台有一位朋友对熊说，工作也快两年了，觉得自己明明很努力，却好像一直得不到领导的赏识和重用；他很灰心泄
职场上从不怕淘汰的人，都做对了哪些事？文／张良计1与其拼经验，不如拼洞察你一定听过这样一句话：“很多人说起来有10年工作经验，但实际上他只是把1年的经验重复使用了10年。
保安逆袭成高校辅导员：学习，是对人生最好的投资文/二次元猫小姐1曾因“站着上北大”经历闻名一时的保安甘相伟，最近亮相的身份是武汉传媒学院2016级辅导员。从北
让你职场无忧的六个情商小贴士无论我们从事什么样的工作，这些技能在未来都会派上用场的。2/3的美国人认为，在未来50年里，机器人和电脑将会比今天的人类所做的工作还要多。甚
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